港灣新聞網／教育結合企業CSR　南華大學終身學習學院打造永續公益模式

圖說 ：全場合影留念，南華大學終身學習學院攜手企業與公益夥伴，共同深化大學社會責任，讓「終身學習・幸福終生」落實於行動之中(圖/主辦單位)

港灣新聞網 / 綜合報導

在南華大學校長高俊雄及副校長等行政團隊的整體規劃與支持下，南華大學持續推動大學社會責任（USR, University Social Responsibility）實踐，將教育資源與社會需求緊密連結。其中，南華大學終身學習學院積極整合企業、公益團體與在地社區力量，透過助學扶弱與社區關懷行動，具體回應聯合國永續發展目標（SDGs），展現教育結合永續發展的實踐成果。

整合公益資源　支持偏鄉學童與急難救助

南華大學終身學習學院近期攜手百人行善團及多個公益單位，共同關懷嘉義縣竹崎鄉圓崇國小清寒學童與仁愛急難救助金。學院於今年2月5日完成新臺幣10萬元捐款承諾，實際捐助金額達108,000元，並規劃分梯次方式持續支持校方教育發展與學生需求，讓公益不只是一時行動，而是長期承諾。

此舉不僅落實「教育扶助」，更透過制度化協助，讓弱勢家庭在經濟與學習環境上獲得實質支持。

企業CSR投入　教育與產業共創永續價值

在企業合作方面，堡安消防股份有限公司董事長陳瑞宏（國家磐石獎聯誼會前總會長、南華大學終身學習學院副榮譽顧問長）於1月27日捐助24,600元，展現企業社會責任（CSR）與教育合作的實質結合。

此外，健茂生技公司創辦人許長祿（副榮譽顧問長）長期支持學院感恩餐會活動。今年代表公司提供價值約新臺幣十萬餘元伴手禮，並設置摸彩活動，人人有獎且加碼第二輪抽獎，讓活動在溫馨氛圍中增添互動與凝聚力。

德奇鋼鐵董事長王隆昌（榮譽顧問）亦長期低調投入公益行動，此次更響應高雄中東里「南方小年送暖」活動，贊助五星級伴手禮回饋社區，展現企業與社區共榮的典範。

文化與心靈安定　傳遞正向能量

在文化與精神層面，南華大學終身學習學院院長釋知賢與家人及親友共同隨喜助印2萬冊精裝本《金光明最勝王經》，並於寒冬送暖活動中隨喜10本經典，以文化力量安定人心，傳遞感恩與祝福。

透過教育、公益與文化多元整合，學院將終身學習概念延伸至生活與社會實踐，讓永續發展不只是理念，而是可被感受與參與的行動。

回應SDGs　USR與CSR協力打造永續模式

南華大學終身學習學院的行動，具體對應以下聯合國永續發展目標（SDGs）：

• SDG 4 優質教育
• SDG 1 消除貧窮
• SDG 3 良好健康與福祉
• SDG 11 永續城市與社區

透過USR與CSR協力模式，教育機構與企業形成長期合作關係，讓公益從單點行動擴展為系統性支持。

學院表示，終身學習不僅是課程與知識的延伸，更是整合教育、企業與社區資源的社會實踐平台，使「終身學習・幸福終生」成為正在發生的公共價值。

下面圖說:感恩餐會現場設置摸彩活動，人人有獎、氣氛熱絡，展現教育社群凝聚力與共享喜悅的精神。
（左） 釋知賢 院長（右）賴淑玲 副校長